Formación on line

“Práctica laboral y Seguridad Social”

Fecha inicio: 1 de febrero 2021

Fecha fin: 22 de abril 2021

Horas: 40

PONENTES:

Beatriz  Martínez De la Riva Vivanco. Licenciada en Derecho. Directora de Recursos Humanos del Centro Europeo de Estudios Profesionales CEEP.

Yolanda Díaz. Experto Relaciones Laborales y Seguridad Social.

José Ignacio Illán García. Abogado en Ejercicio. Experto en Compliance Laboral

Rubén Gimeno.  Economista. Director del Servicios de Estudios del REAF-CGE

Raquel Jurado. Economista. Técnico REAF-CGE

Rosa Mª Fernández López. Subdirectora General Adjunta. SG. Afiliación, Cotización y Recaudación en Período Voluntario TGSS

Milagros Fernández Martínez. Licenciada en Derecho. Jefa de Servicio de Asuntos Técnicos en la Subdirección  General de Ordenación y Asistencia Jurídica. Dirección General del INSS

OBJETIVOS Y PRESENTACIÓN:

Este curso on line tiene como objetivo el estudio de  la normativa laboral y de la Seguridad Social actualizada a 2020, formando a los asistentes en el asesoramiento de las diferentes modalidades de contratación y posibles incidencias que acontecen en la relación laboral, así como en la interpretación y confección de los recibos de salarios, tipos, bonificaciones, documentos de cotización y prestaciones de la Seguridad Social.

Analizar el nuevo método de cotización que sustituye al actual envío de ficheros para la correcta gestión de las comunicaciones, verificación y confirmación de los datos enviados a empresas y despachos por la Tesorería de la Seguridad Social.

DIRIGIDO A:

A empresas y profesionales economistas y/o titulados mercantiles que quieran ofrecer dentro de su catálogo de prestación de servicios la gestión integral en materia laboral y de seguridad social.

Igualmente está dirigido a economistas auditores de cuentas, asesores fiscales y profesionales de los distintos departamentos de la empresa, que quieran completar su actividad en el área laboral y ampliar sus conocimientos en la materia.

PROGRAMA:

Contratación: La Relación laboral (3 horas)

• Contrato de trabajo
• Elementos esenciales del Contrato de Trabajo
• Figuras Afines al Contrato de Trabajo
• Figuras Excluidas del Ámbito de Aplicación del Estatuto de los Trabajadores
• Sujetos del contrato
• Forma del Contrato de Trabajo
• Duración del Contrato de Trabajo
• Cláusulas Contractuales: Permanencia, Exclusividad, No Concurrencia Postcontractual.
• Periodo de Prueba.
• Jornada laboral.
• Distribuciones Irregulares de la Jornada
• Fiestas Laborales.
• Horas Extraordinarias
• Trabajo Nocturno
• Trabajo a Turnos
• Vacaciones
• Permisos Retribuidos

Modalidades Contractuales: (3 horas)

• Contratos Indefinidos: Ordinarios, Bonificados y Fijos Discontinuos.
• Contratos de Duración Determinada: Obra o Servicio, Eventual por Circunstancias de la Producción e Interinidad.
• Contratos Formativos: Contrato en Prácticas y Para la Formación y el Aprendizaje.
• Contratos a Tiempo Parcial: Pacto de Horas Complementarias.
• Contrato de Trabajo a Distancia: Real Decreto Ley 28/2020.
• Contrato de Relevo y Jubilación a Tiempo Parcial.
• Contrato de Trabajadores con Discapacidad.

Incentivos a la Contratación: Bonificaciones y Reducciones de Cuotas. Requisitos y Pérdida de Beneficios

Modificación, Suspensión y Extinción del Contrato de Trabajo (3 horas)

• Movilidad Funcional
• Movilidad Geográfica.
• Modificaciones Sustanciales de las Condiciones de Trabajo
• Suspensión del Contrato de Trabajo: Causas
• ERTES FM
• ERTES ETOP
• Extinción de la Relación Laboral: Clases de Despido e Indemnizaciones

Política Retributiva: Nóminas y Seguridad Social y Nominasol (14 horas)

• Introducción a la nómina
• Generalidades del salario
• Periodo de liquidación
• Devengos
• Deducciones
  • Determinación de la base de cotización, Base sujeta a IRPF: Retribuciones en dinero y en Especie
  • Supuestos prácticos.
  • Nómina salario mensual
  • Nómina salario diario
• Tiempo parcial y contrato para la formación y prácticas
• Cotización en contratos de duración determinada de duración inferior a 5 días.
• Permisos Sin Retribución
• Horas extraordinarias / embargos
• IT (contingencias comunes y profesionales)
• Prestaciones de la Seguridad Social : Nacimiento y Cuidado de Menor (Maternidad y Paternidad) Riesgo durante el embarazo, paternidad
• Huelga
• Bonificaciones y Reducciones a la contratación

Compliance Laboral (3 horas)

Aspectos tributarios (7 horas)

• Estudio global del IRPF
• Tributación de las rentas de trabajo
• Individualización de los rendimientos del trabajo
• Imputación temporal de los rendimientos del trabajo: especial consideración de los atrasos
• Supuestos prácticos
• Cálculo de las retenciones del trabajo
• Diferentes tipos de retenciones
• Modelos fiscales de retenciones (145, 111 y 190)
• Cuestiones tributarias a tener en cuenta en las nóminas: movilidad geográfica, exenciones…
• Supuestos prácticos
• Obligaciones tributarias para los retenedores
• Responsabilidad tributaria de los retenedores
• Aplazamientos y fraccionamientos de las retenciones
• El retenedor tributario como sustituto del contribuyente
• Infracciones y sanciones tributarias para los retenedores
• Tratamiento fiscal de las indemnizaciones por despido
• Tributación del desempleo y de los ERTES
• Análisis de la fiscalidad de las rentas del trabajo en especie
• Tributación de las dietas exceptuadas de gravamen
• Problemática de la exención de las rentas del trabajo
• Fiscalidad de los planes de opciones sobre acciones
• Deducibilidad para la empresa de las retribuciones del personal
• Consecuencias tributarias del RETA
• Régimen especial aplicable a los trabajadores desplazados a territorio español
• Problemática fiscal de las retribuciones en nómina de los socios
• Tributación de los planes de pensiones. Pensiones procedentes del extranjero
• Obligación de presentar el IRPF por los rendimientos del trabajo
• Supuestos prácticos

CLASES PRÁCTICAS (7 horas)

• Introducción al SISTEMA RED
• RED DIRECTO y SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA: principios y procedimiento
• CASIA: Coordinación, atención y soporte al autorizado RED
• Sistema de Seguridad Social en España
• Introducción: Entidad gestora de las prestaciones : Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS)
• Normativa básica.
• Naturaleza de las prestaciones de la Seguridad Social: Contributiva y no contributiva o universal.
• Regímenes de trabajadores de la Seguridad Social.
• Prestaciones: subsidios y pensiones.
• Jubilación.
• Incapacidad.
• Ingreso mínimo vital.
• Turno de preguntas

TUTORIALES: 4 horas 

Vídeo tutoriales para formular consultas y dudas de contenido y temario

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METODOLOGÍA:

Formación on line a través de la plataforma de la Escuela de Conocimiento Eficiente (www.e-conocimiento.org) con sesiones grabadas “ Video-tutoriales Módulos”, acompañadas de los contenidos y legislación correspondiente  de cada uno Módulos y Tutorizaciones On line en streaming quincenales. Cada semana, el alumno tendra a su disposición 3 o 4 horas de vídeo.

TARIFAS:

• Miembros Registros-CGE: 200€
• Colegiados: 200€
• Otros participantes:300€
• Desempleados: 100€
• Sociedades y empresas que inscriban a más de un alumno pagarán el precio de miembros.
• Toda inscripción no anulada 24 horas antes del comienzo del curso supondrá el pago íntegro de la matrícula.

Webinar: “Plan Formativo Reforma Contable 2021“

Adaptado al Real Decreto por el que se modifican el Plan General de Contabilidad aprobado por el Real Decreto 1514/2007, de 16 de noviembre; el Plan General de Contabilidad de Pequeñas y Medianas Empresas aprobado por el Real Decreto 1515/2007, de 16 de noviembre; las Normas para la Formulación de Cuentas Anuales Consolidadas aprobadas por el Real Decreto 1159/2010, de 17 de septiembre; y las Normas de Adaptación del Plan General de Contabilidad a las entidades sin fines lucrativos aprobadas por el Real Decreto 1491/2011, de 24 de octubre.

MÁS INFORMACIÓN PINCHA AQUÍ

Fechas: 

• 03 y 04 de marzo de 17:00 a 20:00
• 08 de marzo de 10:00 a 14:00
• 15 de marzo de 15:30 a 19:30
• 23 y 24 de mazo de 09:30 a 12:00
• 29 de mazo de 16:00 a 19:00

Formación Auditores: 22 horas en “Contabilidad” (realizando la prueba de evaluación en cada uno de los módulos individuales)

Formación Experto Contable: 22 horas

Ponente/s: 

• Dr. Felipe M. Herranz
• Dr. Fernando Ruíz
• D. Juan Luís Domínguez
• D. Alberto Martínez de la Riva
• Dr- Gregorio Labatut

Tarifas:

• Miembros Registros CGE: 250 € (*)
• Colegiados: 290 € (*)
• Otros participantes: 440 € (*)
• Desempleados: 125 € (*)
• Sociedades y empresas que inscriban a más de un alumno pagarán el precio de miembros.
• Las plazas son limitadas y se cubrirán por riguroso orden de formalización de matrícula y pago.
• Toda inscripción no anulada 24 horas antes del comienzo del curso supondrá el pago íntegro de la matrícula.

(*) Estos importes ya incluyen un 25% de descuento al contratar el plan completo, existiendo también la posibilidad de contratar los cursos individualmente.

REA-Auditores y EC

Webinar (Seminario online)

“Taller sobre el Estado de Información no Financiera (EINF)”

Días:  5 y 12 de marzo de 2021

Duración/horario: de 10:00 a 14:00

Formación Auditores: horas en 4 ·”Auditoría” y 4 horas en “Otras materias” (realizando la prueba de evaluación)

Formación Experto contable: 8 horas (realizando la prueba de evaluación)

Ponentes:

Sofía López Martín de la Sierra

Socia experta en Auditoría y Consultoría económico-financiera en la firma PKF-Attest.

Javier Lueje

Socio experto en consultoría RSC, organización, RRHH y sistemas de gestión en la firma PKF-Attest.

Sergio Díaz

Experto en Auditoría interna y Control Interno en la firma PKF-Attest.

Todos los ponentes tienen experiencia en proyectos de verificación y elaboración del EINF

Personas destinatarias

Dirigido a auditores, economistas, directores financieros o responsables de elaboración del estado de la información no financiera.

Presentación y objetivos.  

Casos prácticos de elaboración y verificación EINF y lecciones aprendidas

La entrada en vigor de la ley 11/2018, en materia de información no financiera y diversidad, se publicó el 28 de diciembre de 2018, con muy poco tiempo de reacción tanto para las empresas afectadas, como para los propios verificadores, y con incertidumbres significativas en cuanto a los criterios a aplicar tanto en la elaboración como en la verificación del nuevo informe requerido.

Durante el primer año de aplicación, se ha producido un proceso de aprendizaje, acumulando conocimiento y experiencia que debemos capitalizar para mejorar la calidad y fiabilidad de la información no financiera, de manera que se integre completamente en la gestión y operaciones de las empresas.

A través de este curso, en formato taller de trabajo, se pretende aportar una visión práctica y participativa, que ayude a los asistentes a aclarar enfoques, contenidos y criterios aplicables en la elaboración y verificación del EINF, sobre la base de la experiencia acumulada por el equipo formador y por los propios asistentes.

Cada apartado del programa tratará en primer lugar aspectos relacionados con la elaboración del EINF y posteriormente (y en paralelo) el análisis de la verificación del mismo.

Programa.   

Jornada 1

1. Introducción.

a) Aspectos legales – Ley Información No Financiera.

b) Visión general de requisitos de información.

2. Taller 1- Caso práctico estructura de contenidos EINF

✓ Alternativas de estructuración: Ley EINF; GRI (global reporting initiative).

✓ Definición estructura e índice de contenidos.

✓ Tabla de equivalencias de contenidos del EINF

3. Taller 2 – Caso práctico análisis de materialidad y alcance del EINF:

✓ Inventario de información no financiera.

✓ Matriz de materialidad: Materialidad cuantitativa (importancia relativa), Materialidad cualitativa (enfoque “Grupos de Interés”) y madurez del sector.

✓ Alcance EINF y priorización de contenidos.

✓ Verificación de la materialidad

Jornada 2

4. Taller 3 – Proceso de reporting y control interno de la información no financiera:

✓ Mapa de información: fuentes de información, responsables, etc.

✓ Ficheros de reporting.

✓ Sistemática y calendario de reporting.

✓ Criterios de verificación del control interno.

5. Taller 4 – Lecciones aprendidas:

✓ Identificación de problemas detectados en verificación EINF.

✓ Recomendaciones

Instrucciones:

Más adelante recibirá las instrucciones para que pueda contactarse y realizar esta actividad formativa.

Los participantes deberán superar una prueba de evaluación para que la actividad resulte computable a efectos de la formación continuada obligatoria de auditores (8 horas) que se realizará mediante nuestra Escuela de Conocimiento Eficiente, de acuerdo con las instrucciones que serán facilitadas en su momento.

La evaluación del curso estará disponible solamente los 3 días siguientes a la finalización del curso.

Tarifas:

• Miembros Registros CGE: 160€
• Colegiados: 180€
• Otros participantes: 205€
• Desempleados: 80€
• Sociedades y empresas que inscriban a más de un alumno pagarán el precio de miembros
• Las plazas son limitadas y se cubrirán por riguroso orden de formalización de matrícula y pago.
• Toda inscripción no anulada 24 horas antes del comienzo del curso supondrá el pago íntegro de la matrícula